El Colegio Oficial de Enfermería de la Región de Murcia, tras analizar los informes emitidos…

El Colegio reclama medidas más firmes contra las agresiones a las enfermeras y advierte que “no basta con sancionar, hay que prevenir”
Amelia Corominas comparece en la Comisión de Sanidad y Política Social por la tramitación de la Proposición de Ley sobre infracciones y sanciones en materia de agresiones a profesionales sanitarios
La presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de la Región de Murcia, Amelia Corominas, ha comparecido hoy ante la Comisión de Sanidad y Política Social en la Asamblea Regional para trasladar su cargo sobre Proposición de Ley sobre infracciones y sanciones administrativas en materia de agresiones a profesionales sanitarios presentadas por el grupo Popular.
Durante su intervención, ha alertado de que las agresiones a sanitarios han dejado de ser un fenómeno aislado para convertirse en un problema estructural y creciente. Según los datos expuestos, a nivel nacional se ha pasado de 14.749 agresiones en 2023 a 18.563 en 2025, lo que supone un incremento cercano al 25%. En la Región de Murcia, la tendencia también es preocupante: solo en Enfermería, los casos han superado los 200 en 2025, frente a 178 en 2024, lo que equivale a una agresión cada día y medio.
La presidenta ha subrayado que las enfermeras son uno de los colectivos más afectados, representando más del 30% de las agresiones en el ámbito sanitario. Estas situaciones incluyen insultos, amenazas y agresiones físicas, con consecuencias tanto físicas como psicológicas.
Aunque desde el Colegio se ha valorado positivamente la iniciativa legislativa en trámite, al considerar que supone un avance hacia una política de “tolerancia cero” frente a las agresiones, para la institución “la sanción es necesaria, pero no suficiente”, insistiendo en la necesidad de actuar también en prevención y protección.
Por este motivo, la presidenta del Colegio de Enfermería ha presentado una batería de medidas que deben incluirse en el texto para que pueda arbitrarse una acción completa contra las agresiones. En este sentido, propone la actuación de oficio por parte de la Administración ante agresiones, sin necesidad de denuncia previa de la víctima; la creación de un sistema de atención integral (psicológica, jurídica y laboral) para las enfermeras igual que existe ya para otros colectivos sanitarios; reforzar las medidas de seguridad y prevención, incluyendo videovigilancia, en zonas de riesgo; la puesta en marcha del Observatorio de Agresiones prevista desde 2024; aumento de la ratio de enfermeras por habitante para reducir la sobrecarga asistencial y la conflictividad e incorporar la perspectiva de género, dado que más del 80% del colectivo son mujeres y muchas agresiones presentan componentes sexistas.
El Colegio ha señalado que las agresiones no responden al azar, sino a causas estructurales como la sobrecarga del sistema, la falta de recursos y la presión asistencial, factores que convierten a las enfermeras, como primer contacto con el paciente, en las principales receptoras del malestar.
“Cada agresión a un sanitario es una agresión al sistema de salud en su conjunto y a la confianza de la ciudadanía”, han afirmado, reclamando un compromiso institucional sostenido para garantizar la seguridad de quienes cuidan.
Por otra parte, hay que señalar que la comparecencia de la presidenta Amelia Corominas ha coincidido con la celebración del Día Internacional de la Matrona, y ha aprovechado para destacar el papel esencial de las matronas en el cuidado y acompañamiento de la mujer a lo largo de toda su vida.
Puedes ver la comparación aquí https://www.youtube.com/watch?v=D2OpgIIBlb4
